Die helpende hand blijkt niet genoeg om op dezelfde voet door te kunnen gaan. Acht medewerkers verliezen hun baan. Acht andere medewerkers krijgen een andere functie. De meest zichtbare verandering is dat de receptie, die net verbouwd is, sluit. De DRU benadrukt dat de service op andere manieren wordt ingericht, maar details daarover ontbreken nog.
Directeur Gerk van der Wal noemt het besluit “buitengewoon pijnlijk, maar noodzakelijk”. Volgens hem is het onvermijdelijk om de stichting weer levensvatbaar te maken. “We moeten afscheid nemen van zeer gewaardeerde en trouwe medewerkers. Dat doet ons veel verdriet, maar we hebben geen keuze”, zegt Van der Wal. Hij benadrukt dat het proces met zorg en respect wordt uitgevoerd en dat alle wettelijke verplichtingen worden nagekomen.
Na reddingsplan meteen reorganisatie
De reorganisatie volgt kort na het besluit van de gemeenteraad om de stichting nog één keer financieel te helpen. De raad keurde vorige week een reddingsplan goed, maar koppelde daar strenge voorwaarden aan. Zo moet de DRU zich volledig richten op haar culturele en maatschappelijke taken. De grootschalige doorontwikkelplannen die eerder werden gepresenteerd, gaan daarom van tafel.
Focus op programma
De komende tijd richt de stichting zich op het bestaande culturele programma. Alle geplande shows, concerten en evenementen gaan gewoon door. Ook Het Schaftlokaal en het Ouhrlokaal blijven open. Vanuit de horeca ligt de focus voortaan op activiteiten die bijdragen aan de culturele missie van de DRU, zowel inhoudelijk als financieel.
Laatste kans
Met de reorganisatie probeert de stichting de toekomst van het DRU Industriepark veilig te stellen. De gemeenteraad sprak vorige week nog van “de laatste kans” voor de culturele stichting. Lukt het de DRU niet om financieel zelfstandig te worden, dan dreigt alsnog een faillissement.
